大部分的人在满足其需要的过程中，往往需要给予适度的激励，使其产生更大的动力，而更多地提供劳力或脑力，进而取得更好的绩效。
奖金制度为此提供一种激励的方法，奖金制度是为激励绩效，以提高员工的工作意愿，所得的结果与设定的标准(或期望值)做比较所产生的系数，再乘以各职位所设定的奖金基准额，即为奖金的额度。
奖金制度能使员工对自身工作有一种成就感，对企业有一种认同感，对形成良好的企业文化有一定的作用。
奖金的作用是什么?
2020-02-17 浏览:4
奖金的作用是什么?
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