做下属心中的红脸iso认证企业领导
在中国传统戏曲中，正面人物通常都勾画红色脸谱，他们智勇双全、有情有义，集多种优点于一身。在iso认证企业里，爱唱“红脸”的领导者总是能够灵活巧妙地化解矛盾，赢得下属的信任和爱戴。
iso认证企业领导者要学会唱“红脸”，用灵活多变的手腕解决问题、处理人事关系，把那些无法用条文束缚住的人心牢牢掌控在自己的手里。领导者如果能够礼贤下士，切实为下属着想，下属便会为你肝脑涂地在所不惜。
传统的领导者大多用高压的方式领导下属，认为当领导的就要对下属指手画脚，否则就会失去威信。这种高压的领导方式现如今早已没了市场，取而代之的是更为人性化的领导方式。制度外管人，就是领导者充分尊重下属的人格，肯定下属的价值，遏制下属人性中懒惰消极的一面，激发其积极主动的一面。
iso认证企业的领导者，应当多学习三国时蜀主刘备的“红脸”管人经。
