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知识科普：
沟通是理解的桥梁，而理解是合作的基础。无论是同事与同事之间，还是领导与员工之间，只有建立了充分的理解，才能使我们更好地合作，使公司的工作氛围更加和谐，工作效率更高。IBM鼓励每一位员工与他们的直接经理乃至更高领导层坦诚相待，告诉经理们困扰员工的问题，直呈员工的意见或建议。经理们会认真倾听、回答并为你解决问题。IBM的文化中特别强调双向沟通（Two Way Communication），不存在单向指令和无处申诉的情况。
员工至少有四条制度化的通道可以使员工顺畅地提出个人看法。这四条特别通道，是建立在IBM基本的企业文化基础上的，充分体现了公司尊重员工，尊重个人的企业信条。
餐饮配送iso认证内容：
餐饮配送与普通运输企业是不一样的，因为餐饮配送涉及到初级加工所产生的食品安全问题，所以餐饮配送认证投标过程中，必须要求广西贺州餐饮配送企业按认证要求规范内部运营后申请认证。
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