西藏拉萨iso55001资产管理体系认证
iso55001资产管理科普:
①简单排序法。它要求管理者将本部门的所有雇员从绩效最高者到绩效最低者(或从最好者到最差者)排出一个顺序来。而交替排序法则是要求管理者首先对需要接受评价的雇员名单进行审查然后从中挑出谁是最好的雇员,将这个人的名字从名单上划去。接着从剩下的名单中找出谁是最差的雇员,也把其名字从名单中划去—以此类推。
2强制分布法。它也同样采取排序的形式,只不过对雇员的排序是以群体的形式进行的。这种技术要求管理人员将一定比例的雇员放入事先定好的各种不同种类的表格之中去。但是在某些情况下,强制分布法会迫使管理者根据分布规则的要求而不是根据雇员个人的绩效来将他们进行归类。即使一位管理人员手下的所有雇员的绩效水平都高于平均水平,这位管理者也会被迫将某些雇员的绩效评价为“无法让人接受”。
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iso55001资产管理体系认证:
资产是指被各类组织占有或者使用的,有潜在或实际价值的,能以货币计量的经济资源。资产作为预期能够产生服务潜力或者带来经济利益流入的资源,对于组织特别是运营资产的西藏拉萨企业的正常运转和持续获益至关重要。
随着中国标准化时代的来临,iso55001资产管理认证已经被越来越多的西藏拉萨企业所关注,并纳入重要的管理工作之中。目前,世界五百强中许多资产密集型企业已引入了资产管理体系认证,在我国,一些相关的资产密集型行业也在着手推进此项工作。iso55001并不是简单的标准化,是涉及到西藏拉萨企业管理多方面的一个常态化的组织管理体系,是资产管理的一个重要手段。
企业积极参与了由中国标准化研究院主导的ISO55001认证工作,取得了较好的资产价值增值,这体现了西藏拉萨企业在资产管理工作方面既有理论高度和长远战略,又有丰富的落地实践和短期的资产价值最大化效益。