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三明泰宁县物流iso认证科普:
既然调动员工积极性是如此重要的工作,那么就应该有评价员工积极性的管理指标、目标吧,你们有吗?此时,总裁们被彻底问住了,回答当然是没有。管理大师彼得·德鲁克说过,“没有指标和目标的工作是空谈”。也就是说,人们常说“要调动员工积极性”只是说说而已,是空谈。既不清楚积极性为何物,又没有关于积极性的衡量指标和目标,提高员工积极性就是一句空话,所做的努力就是无的放矢。
我给出的定义是,所谓“员工积极性”,就是员工主动付出智慧的意愿与行动。换句话说,“能够主动发现问题,动脑筋想办法解决问题或积极改善创新的员工,就是有积极性的员工。”如何衡量“员工积极性”呢?世界级优秀公司丰田、三星、理光等都是以“发明创造或专利数量、改善数量”来衡量。我们国内有些企业也在践行我的思想,华为就是其中的优秀代表。华为可以骄傲地说,其员工积极性被充分调动起来了,依据是它已成为全球专利最多的公司之一。
三明泰宁县物流iso认证简介:
物流业是融合运输业、仓储业、货代业和信息业等的复合型服务产业,涉及的领域广泛,法律法规数量众多。虽然目前我国尚没有一部统一的物流法来调整多环节并且越来越复杂的物流业,但随着我国法治建设的推进,物流各领域的法律法规不断出台和修订,与物流相关的法律规范将会日趋复杂多样,因此现代物流业的从业人员应不断针对新形势和新变化,更新知识,熟悉与物流相关的法律,掌握最新的物流业发展方向。
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