sa8000认证知识科普:
反映真相,就是让被教练者面对真相。这是一个照镜子的过程,就是让对方看到他看不到的地方。当我们所做的事出现不好的结果时,一-般人的反应通常不是找借口、否认,就是想借着责骂别人来掩饰自己所应承担的责任。这些,有时候我们会察觉,但大多数情况下我们都会在自己不知道的情况下进行心灵自我对话。
反映真相是教练通过一系列的互动式挖掘让对方看到他的盲点和误区,从而找出真相。这个真相可能是事实的真相,也可能是心态上的真相。教练的第二步便是帮助员工发现这些真相。这就是一个给员工照镜子的过程。反映真相是因为有假设,因为人们经常会带着假设来看世界。假设来自于内心的看法,来自于根据经验的判断,这种假设就像一道挡在人们眼前的屏障,使人们不能看到其背后的真相。
认证联系方式:
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sa8000认证简介:
社会责任标准“sa8000”,是Social Accountability 8000 International standard的英文简称,是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品,皆符合社会责任标准的要求。sa8000标准适用于世界各地,任何行业,不同规模的公司。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样,皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准。
sa8000社会责任管理认证,是所有企业都可以做的一个与社会责任有关的管理体系认证,但是sa8000社会责任管理认证对企业软件和硬件要求比较高。建议想做sa8000认证的企业先来电咨询,是否符合认证条件。
sa8000已成为全球化经济中企业竞争新要素,这个要素直接从赢得消费者的关注和认同、增强投资者的信心、改善企业人力资源管理、完善企业的管理体系、促进企业参与国际分工等方面影响企业的国际竞争力的提高(曲建忠、刘国华,2004)。从间接影响方面讲,由于sa8000 倾向于文化价值理念、意识形态和劳动制度等方面的关注, 从较深层次提供了企业作为一个社会组织所应具有的模式, 这对我国企业摆脱某些落后传统文化价值观念的束缚、适应国际市场游戏规则会产生较大促动, 进而对企业长远发展和国际竞争力的提升产生间接影响。





