乐昌廊田质量认证机构

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地址：乐昌市乐城街道人民中路170号

 

乐昌廊田质量认证机构科普：

就这四项功能之间的相互关系而言，吸纳功能是基础，它为其他功能的实现提供了条，件，不将人员吸引到企业中来，其他功能就失去了发挥作用的对象；激励功能是核心，是其他功能发挥作用的最终目的，如果不能激励员工创造出优良的绩效，其他功能的实现就失去了意义；开发功能是手段，只有让员工掌握了相应的工作技能，激励功能的实现才会具备客观条件，否则就会导致员工“心有余而力不足”；维持功能是保障，只有将吸纳的人员保留在企业中，开发和激励功能才会有稳定的对象，其作用才可能持久。

 

在企业的实践过程中，人力资源管理的这四项功能通常被概括为“选、育、用、留”四个字。“选”就相当于吸纳功能，要为企业挑选出合格的人力资源；“育”就相当于开发功能，要不断地培育员工，使其工作能力不断提高；“用”就相当于激励功能，要最大限度地使用已有的人力资源，为企业的价值创造做出贡献；“留”就相当于维持功能，要采用各种办法将优秀的人力资源保留在企业中。

 

乐昌廊田质量认证机构简介：

质量管理体系（Quality Management System,QMS)是指乐昌企业在质量管理方面有着全套指挥和控制公司的管理体系。质量管理体系是乐昌企业内部建立的、为实现质量目标所必需的、系统的质量管理模式，是乐昌企业的一项战略决策。

 

乐昌廊田企业通过质量认证将得到认证证书和认证标志。认证证书指的是产品、服务、管理体系通过认证所获得的证明性文件。质量体系认证其认证的对象是乐昌廊田企业的质量体系，或者说是乐昌廊田企业的质量保证能力。

 

质量管理体系认证，是乐昌廊田景鸿质量认证有限公司依据国际通用的质量管理体系标准，经国家授权的独立质量认证机构对乐昌廊田企业的质量体系进行审核，通过注册及颁发证书来证明乐昌企业的质量体系和质量保证能力符合要求。质量体系认证通常以iso9001标准为依据，也就是经常提到的iso9001质量管理体系认证。