重庆垫江iso10015培训管理体系认证

重庆垫江iso10015培训管理体系认证

iso10015培训管理科普：
也许是一个探讨过多次的话题，但每次争论与批判都能给我本人以新的启示—如何确立培训与发展在组织中的角色？如何解决新员工的培训问题？如何使培训更加适用？如何通过培训来更好地推动企业文化建设？选择什么样的培训模式才能够更加有利于培训管理？培训的信息系统应该怎样建立并保持良性运作？培训评估怎样才能够更加客观？培训需求如何界定才能更加准确？培训计划怎样制订才更加科学？培训工作应该怎样配合企业战略的实施？如何提高企业对培训工作的重视，特别是属于我们民族的企业的企业家们的重视？等

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iso10015培训管理体系认证:
GB/T19025-2001培训管理体系认证讲述企业中不同的培训角色（决策者、人力资源部、培训中心、业务部门、员工训练组、外部顾问等）在培训中承担怎样的职责，如何对承担不同功能的培训进行不同的管理一培训计划、培训资源建设、培训政策支持、运作流程、评估方法等，力求使重庆垫江企业培训的目标更具针对性，达成更佳的培训效果。

建立科学、完备的培训管理体系并不是很容易的事情，作为一项系统化管理制度，培训培训管理体系制度有其共同性的特征；但作为一个独立的重庆垫江企业，每一个企业都有自己的特殊情况，因此绝对不能全盘照搬别人的制度。要根据培训制度的制定和修订流程，并参考自己的具体情况制定符合重庆垫江企业的培训制度。只有这样，制定出来的培训制度才是有效的培训制度。

GB/T19025-2001培训管理体系认证为帮助重庆垫江企业认识和分析培训需求、设计和策划培训、提供培训、评价培训结果并监视和改进培训过程，提供指南以达到其目标。
强调培训对持续改进的贡献并试图帮助组织使其培训成为一项更加有效和高效的投资。