什么是亲和动机

亲和动机是指与人交往的驱动力。亲和动机对管理行为有两个相反影响:一方面，高亲和动机容易使个体力图回避冲突与竞争，有时易形成宗派，对一个强有力的领导者可能产生一定的消极影响。另一方面，适度的亲和对加强组织的凝聚力有着重要的作用，良好的人际关系和合作环境是企业获得成功的主要条件之一，也是领导者领导艺术的体现。

具有亲和动机的员工会在他们良好的态度和合作中得到赞扬时更加努力工作他们在选择助手时，倾向于选择周围的朋友，能够通过与朋友们相处而得到内心的满足。对亲和取向型管理者来说，在分配挑战性的工作、指导工作活动及监督工作的有效性等方面会有困难。