全国iso认证
推广 热搜: iso认证  服务  质量管理  财务  设计  流程管理  标准  fsc认证  品牌  员工 

心理测试从内容上如何划分?

   日期:2020-02-17     作者:iso认证机构名录    浏览:5    评论:0    
广西高新企业认定服务中心
核心提示:心理测试从内容上如何划分?心理测试从内容上分主要有智力测验、个性测验和特殊能力测验三种:1.智力测验。智力测验就是对智力的
 心理测试从内容上如何划分?
    心理测试从内容上分主要有智力测验、个性测验和特殊能力测验三种:
    1.智力测验。
    智力测验就是对智力的科学测试,所谓智力就是指人学习和适应环境的能力,包括观察能力、记忆能力、想像能力、思维能力等o    
    智力的高低以智商(IQ)来表示:
    ◆IQ在140以上,属智力超群o    
    ◆IQ在1 20~1 39之间,属优秀水平o
    ◆IQ在110~119之间,属中上水平。
    ◆IQ在90到109之间,属正常人水平。
    2.个性测验o    
    个性是指一个人比较稳定的心理活动特点,包括性格、兴趣、爱好、气质、价值观等等,即所谓的情商(EQ),智力有高低之分,但个性没有优劣之分,只是为了职位的个性需要而采取的测试方法。    
    3.特殊能力测试o
    特殊能力即一般人不具备的能力,有些企业为了某种职位的需要,需测试一些特殊能力,特殊能力的测试,有时需要一些心理测试仪器的配合运用,才能了解得比较准确。
 
标签: 人力资源
打赏
 
更多>同类iso认证资讯
0相关评论

推荐图文
推荐iso认证资讯
点击排行
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  使用协议  |  版权隐私  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  RSS订阅  |  违规举报  |  粤ICP备17033290号-2
Powered By DESTOON