企业行政环境的客观分析
对企业行政环境的客观分析，也就是企业行政管理者在实现行政管理目标时，应分析环境的复杂性、动态性、差异性和综合性。明确企业行政管理为什么要重视环境？不同的环境为什么会产生不同的企业行政管理效应？怎样防止和抑制环境的负效应等等。对环境的评判是企业行政管理所要达到的结果。在企业行政管理之前，首先对与企业行政管理有关的环境信息进行收集，掌握环境变化的程度以及和企业行政管理目标之间的差异，从而对可能出现的问题进行分析。在企业行政管理目标确定之后，要在众多的环境因素当中选择最有利于企业行政管理的因素，通过管理者的实践从而使外部环境，越来越有利于企业管理目标的实现。
